Prim ödemeye devam etmem emekli aylığımda farklılık yaratır mı?

Prim ödemeye devam etmem emekli aylığımda farklılık yaratır mı?

Prim ödemeye devam etmem emekli aylığımda farklılık yaratır mı?



7 Şubat 1972 doğumluyum. Sigorta başlangıcım 1 Ağustos 1993. Çalışma sürelerim; 01.10.1997 - 01.04.2002 arası özel emekli sandığı, 01.05.2002 - bugüne SSK. 1997'den bugüne çalışma hayatımın tamamında primlerim tavandan ödendi. Ne zaman emekli olabilirim? Prim gününü doldurduğum halde çalışmaya devam etmem (bu dönemde prim ödemelerim yine tavandan olacaktır), emeklilik zamanında alacağım maaş tutarında farklılık yaratacak mıdır? Bugün işten ayrılır ve emeklilik yaşımı beklersem yaşımı tamamlayacağım zamana kadar sağlık yardımından faydalanabiliyor muyum? L Aşar



Emeklilik için 20 yıl sigortalılık süresi, 5675 prim günü ve 50 yaş şartlarına tabisiniz. 50 yaşınızı dolduracağınız 7 Şubat 2022 tarihinde emekli olmaya hak kazanırsınız. Bundan sonraki her 360 günlük prim ödemeniz, aylık bağlama oranınızı yüzde 1,5-2 civarında artıracağından, primlerinizin tavandan ödenmesi halinde emekli aylığınız da bu oranda artar.



İşten ayrılırsanız, emekli olana kadar sağlık yardımını evliyseniz eşiniz üzerinden alırsınız. Evli değilseniz gelir testi sonucuna göre GSS primi ödemek suretiyle sağlık yardımı alırsınız.



 



Sigortalılık süresinin başlangıcı



Doğum tarihim 20 Haziran 1973. SSK ilk işe giriş tarihim e-Devlet sayfasında 1 Mart 1990, SGM sayfasında 1990’da 104 gün prim yatmış olmasına rağmen, 1992 gözüküyor. Sizce hangi tarih doğru? 4594 gün primim var, emeklilik şartlarım nasıl olur? Özel Sakarya



4/a (SSK) sigortalılarının emeklilik açısından sigortalılık sürelerinin başlangıcı, adlarına ilk defa uzun vadeli sigorta kolları olarak adlandırılan malullük, yaşlılık ve ölüm sigortalarına prim ödenmeye başlandığı tarihtir. İşe giriş tarihi ile primlerin ödenmeye başladığı tarih farklı ise, prim ödenmeye başlanan tarih sigortalılık süresinin başlangıcı olarak alınır.



1 Mart 1990 tarihinden itibaren adınıza prim ödendi ise bu tarih başlangıç sayılır ve en az 5525 gün prim ödemiş olmak koşuluyla, 52 yaşınızı doldurduğunuzda emekli olmaya hak kazanırsınız. Sigorta başlangıcınız 1992 yılı olursa, başlangıç ay ve gününe göre prim günü şartınız 5600/5675, emeklilik yaşınız da 53/54 olur.



 Doğum borçlanması emeklilik yaşımı etkiler mi?



14 Haziran 1967 doğumlu, hemşire bir bayanım. 1987-1989 arasında 2 yıl 14 gün devlet memuru olarak çalıştım. Sonrasında memuriyete ara verdim ve 3 Şubat 2005’de tekrar başladım. Bildiğim kadarıyla 25 yıl hizmet ve 58 yaş şartlarına tabiyim. Ancak 1992 ve 1996 yıllarında (çalışmadığım dönemde) 2 doğum yaptım. Bu doğumları borçlandığımda (1440 gün olarak) emeklilik yaşım ve yıl şartım değişecek mi? Nurcan Turan

Mevcut durumda, sizinde belirttiğiniz gibi emeklilik için 25 yıl hizmet süresi ve 58 yaş şartlarına tabisiniz. İki çocuk için 1440 gün (dört yıl) doğum borçlanması yaparsanız, emeklilik şartlarınız 20 yıl hizmet süresi ve 52 yaş olur. Hizmet süreniz Şubat 2019’da, 52 yaşınız da 14 Haziran 2019’da dolar ve bu tarihte emekli olmaya hak kazanırsınız.

SSK statüsünden daha erken emekli olabilirsiniz



13 Ağustos 1958 doğumluyum. 1972 yılında ilk kez sigortalı oldum. 1974 yılına kadar sigortalılığım devam etti. Bu dönemde sezonluk işçi olarak çalıştım ve toplam 117 gün sigorta primim ödendi. Aralık 2012’den itibaren isteğe bağlı Bağ-Kur ödemesi yapıyorum ve bugüne kadar ödemelerimi sürdürdüm. Bağ-Kur ödememi devam ettirdiğimde ne zaman emekli olurum. İki çocuk annesiyim, ilk çocuğum 1977, diğeri de 1981 doğumlu. Pembe Bıçakçı



4/b (Bağ-Kur) statüsünden emekliliğiniz için 5400 prim günü gerekiyor. Her iki çocuğunuz için de doğum borçlanması yapabilirsiniz. 5400 prim gününü tamamladığınız tarihte de emekli olursunuz. 4/a (SSK) statüsünden emeklilik için ise prim gününüzü 3600 güne tamamlamanız yeterli. Ancak bunun için şöyle bir yol izlemelisiniz. İsteğe bağlı sigorta kapsamında en fazla 1230 gün prim ödedikten sonra isteğe bağlı sigortalılığınızı sona erdirip, 4/a kapsamında prim ödemeye başlamalısınız. 4/a kapsamında prim ödemeye başladıktan sonra her iki çocuğunuz için toplam 1440 gün doğum borçlanması yapabilirsiniz. Geri kalan eksik prim gününü 4/a kapsamında sigortalı olarak tamamlamanız gerekir.



Sezgin Özcan



YAKLAŞIM